Inovasi teknologi tidak diragukan lagi merupakan kekuatan pendorong utama bagi perusahaan untuk mewujudkan transformasi, peningkatan, peningkatan kualitas, dan efisiensi. Dengan memanfaatkan kemampuan inovasinya yang luar biasa, perusahaan telah dianugerahi gelar "Perusahaan Terdepan dalam Inovasi Mandiri" dan "Perusahaan Inovasi Terkemuka Provinsi Henan".

Untuk terus memajukan renovasi teknologi, perusahaan menginvestasikan tidak kurang dari 3% dari pendapatan penjualannya setiap tahun untuk inovasi teknologi. Kami sangat mendorong inovasi mandiri dan memberikan penghargaan yang besar untuk pencapaian inovasi teknologi.

Perusahaan ini memiliki tim teknis yang kuat yang terdiri dari lebih dari 10 pakar industri senior dan lebih dari 200 insinyur menengah dan senior, yang bertanggung jawab atas desain dan pengembangan produk inovatif. Hingga saat ini, tim tersebut telah memperoleh lebih dari 700 paten nasional dan prestasi ilmiah dan teknologi tingkat provinsi.

Dalam hal pencapaian inovasi, perusahaan telah memperoleh lebih dari 670 paten yang disahkan. Perusahaan secara berturut-turut memimpin dan berpartisipasi dalam penyusunan serta revisi lebih dari 100 standar, termasuk standar internasional, standar nasional, standar industri, standar daerah, dan standar asosiasi. Selain itu, kami telah dianugerahi Penghargaan Kontribusi Standar Inovasi China, penghargaan tertinggi di sektor standardisasi China, yang menyoroti posisi terkemuka kami dalam penyusunan standar industri.

Henan Mine Crane Co., Ltd. menjadi anggota Komite Teknis Nasional untuk Derek, Subkomite Derek Jembatan & Gantry, Subkomite Kelistrikan & Intelijen, serta Komite Teknis Provinsi Henan untuk Derek. Dr. Xu Lei, Manajer Senior perusahaan, bertindak sebagai Wakil Ketua Kelompok kelompok kerja pakar mitra domestik untuk ISO/TC96 (Komite Teknis untuk Derek dari Organisasi Internasional untuk Standardisasi).

Dengan menguasai teknologi inti dan memiliki hak untuk merumuskan standar industri, perusahaan memimpin arah pengembangan seluruh industri.

Henan Mine Crane Co., Ltd. telah menerima banyak penghargaan termasuk Penghargaan Kontribusi Inovasi Standar China, Penghargaan Paten Provinsi Henan Pertama, dan Penghargaan Keunggulan Paten China.

Pada tahun 2020, perusahaan bekerja sama dengan Institut Inspeksi Peralatan Khusus Henan untuk membangun laboratorium kunci dan basis pengujian & inspeksi inovatif yang kooperatif, menjadi pelopor model terintegrasi "Pabrik di dalam Institut, Institut di dalam Pabrik".

Pusat Inspeksi dan Pengawasan Kualitas Nasional untuk Derek Tipe Jembatan & Derek Ringan Kecil yang dibangun bersama ini memiliki kapasitas pengujian untuk 18 kategori produk yang mencakup 1.125 item (parameter). Pusat ini mencakup semua tautan dalam seluruh proses manufaktur derek tipe jembatan dan telah memperoleh akreditasi kualifikasi "Tiga-dalam-Satu" serta pengakuan laboratorium yang dikeluarkan oleh CNCA dan CNAS.

Basis pengujian ini dilengkapi dengan peralatan pengujian besar yang dikembangkan sendiri termasuk mesin uji tekanan dan bangku uji hoist listrik. Basis ini juga memiliki Lab IoT untuk sistem manajemen pemantauan keselamatan, Lab Kontrol Elektrik, Lab Pengujian Sifat Fisik, Lab Pengujian Sifat Mekanik, Lab Analisis Struktur & Pemantauan Kesehatan, Lab Pengujian Non-destruktif, dan Lab Pengujian Getaran, yang sepenuhnya menjamin kualitas produk dan inovasi teknologi.

Perusahaan juga telah membangun berbagai platform R&D termasuk pusat teknologi perusahaan tingkat nasional, pusat desain industri provinsi, dan laboratorium untuk teknologi utama derek, yang menyediakan dukungan perangkat keras yang solid untuk inovasi teknologi.

Sementara itu, kami telah menjalin kemitraan jangka panjang dengan lembaga penelitian dan universitas seperti Beijing Institute of Materials Handling Equipment, Henan Special Equipment Safety Inspection Institute, dan Harbin Institute of Technology. Dengan memanfaatkan sumber daya intelektual eksternal, kami secara efektif mendorong pengembangan inovatif teknologi derek.

Perusahaan telah melaksanakan "Program Inovasi Seribu Talenta" dengan saksama. Kami telah menetapkan empat penghargaan utama, yaitu Penghargaan Kualitas Pendiri, Penghargaan Kualitas Ketua, Penghargaan Kualitas Manajer Umum, dan Penghargaan Semangat Pengrajin. Imbalan yang besar diberikan kepada departemen dan individu yang menang untuk merangsang semangat inovasi seluruh staf..